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企业文化
一、户外旅游
    工作之外,公司不定期组织旅游活动,使员工在自然美景中放松心情、减缓压力,增进同事之间的交流和了解,增加团队的凝聚力。
 
二、文娱活动
    为了丰富员工业余文化生活,调节职工工作压力,激发工作热情,促进职工之间的沟通交流,公司经常开展丰富多彩的文娱活动,充分展现员工蓬勃奋发和昂扬进取的精神风貌。
 
三、心系员工
    无论何时何地,公司都心系员工、关怀员工、体恤员工,由于行业的特殊性,我们有些员工经常加班到深夜、有些员工需要在酷暑和严寒下工作,甚至有时需要爬上几十米的烟囱进行作业,我们的员工一直坚持奋斗在工作岗位上,这样的敬业精神值得我们学习,为感谢员工的辛勤付出和员工家属的默默支持,公司以多种形式,向员工及其家属表示慰问。
 
四、人才培养
    公司重视团队成员的个人成长和价值体现,我们坚持以德为先、德才兼备的原则,买马、育马、赛马。坚持人力资本的持续投入,为员工提供新员工培训、技能培训、业务培训等多种提升通道,此外,公司与科研机构、高等院校保持紧密的合作交流、为人才提供事业成长的通道和实现价值的平台。
 

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